ФСС консультирует страхователей для своевременного и правильного назначения пособий по материнству и детству Региональное отделение гарантирует своевременность выплаты данных видов пособий лишь в случае, если работодатель вовремя и без ошибок передал сведения в отделение.
   Поэтому при передаче сведений для расчета и выплаты пособий по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет страхователями необходимо:

  1.Указывать сумму заработка в расчетном периоде, применяемую для расчета пособия застрахованного.   При этом предельная величина среднего дневного заработка для исчисления пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, по страховым случаям, наступившим в текущем году, составляет 1772,60 рублей ((624000,00+670000,00)/730).   
  2. Указывать количество дней в расчетном периоде, применяемых для расчета пособия застрахованного. Расчетный период может составлять 730 календарных дней. 731 календарный день в случае, если один год расчетного периода високосный, а в случае замены календарных годов (календарного года), предусмотренных законодательством, на високосный год (високосные годы), расчетный период может составлять 732 календарных дня.
  3. При передаче сведений для ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и единовременного пособия при рождении ребенка необходимо указывать справку с места работы (службы, органа социальной защиты населения по месту жительства) другого родителя о том, что он (она, они) не использует указанный отпуск и не получает пособия.
   4. Порядок предоставления сведений для назначения и выплаты пособий по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет. В случае прекращения трудовых отношений с лицом, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, данное лицо теряет право на получение соответствующего пособия за счет средств Фонда социального страхования РФ.
   Во избежание необоснованных выплат за счет средств Фонда лицам, состоявшим с Вашей организацией в трудовых отношениях на момент представления в региональное отделение Фонда сведений для назначения пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, просим 3-дневный срок сообщать о факте прекращения трудовых отношений с указанными лицами, а также просим сообщать о факте выхода на работу на условиях полного рабочего времени лиц, находящихся в отпуске по уходу за ребенком и получающих соответствующие выплаты из регионального отделения Фонда.
   По всем вопросам назначения и выплаты пособий можно обратиться по тел. 64-28-55.Более подробная информация представлена на сайте http://r30.fss.ru/